‘Met z’n allen weet je meer dan alleen’ Patrick van der Pijl Visueel Interview

Patrick van der Pijl is de oprichter en CEO van Business Models Inc. Het bedrijf dat de uitgever is van het wereldberoemde boek Business Model Generation. Het boek en het bijbehorende canvas is een begrip in de zakenwereld en wordt overal ter wereld ingezet om nieuwe en betere verdienmodellen te creëren.

Vele bedrijven en organisaties hebben de hulp van Business Models Inc ingeroepen om hen te helpen met het ontwikkelen en implementeren van deze verdienmodellen. In de afgelopen jaren is Business Models Inc fors gegroeid en heeft nu wereldwijd kantoren, van San Francisco tot Australië.

Wat kan Patrick van der Pijl ons vertellen over het inrichten van teams in de wereld van nu?

Visueel Interview met Patrick van der Pijl; de vragen

Dit visuele interview is opgenomen bij Patrick van der Pijl op zijn kantoor van Business Models Inc. Ik stel hem de volgende open vragen:

0:36 – Wat is er nodig om samen te kunnen bouwen?
1:18 – Waar kom je nog meer tegen dat de perspectieven heel erg verschillen?

1:39 “Hoe goed kennen wij onze klant? Uiteindelijk ben jij in je eentje nooit slimmer dan al die klanten bij elkaar.”

2:22 “Durven leiders van grote bedrijven dat [vertrouwen dat andere perspectieven tot andere oplossingen komen]?”
3:20 “Waarom vinden leiders het eng om hun eigen klanten te betrekken in strategie- en innovatie processen?”
3:56 “Stel nou dat de omstandigheden ideaal zijn, bij de het team van de klanten en hun klanten, wat heb je dan nog meer nodig om samen te kunnen bouwen?”
4:55 “Welk gereedschap [digitaal en/of fysiek] heeft zo’n team nodig om dat gedeelde beeld en die stip op de horizon te maken?”
5:50 “Is het zo makkelijk? Deze nieuwe manier van werken – geef het team de tools en laat ze maar gaan?”
6:10 “Wat is de rol van ‘Play’ in dit verhaal?”

Visueel Interview – Aantekeningen van Jefta

De kernboodschap van dit Visueel Interview:

Wanneer je anderen [een team] vraagt om met een oplossing te komen, heb dan het vertrouwen en het lef om los te laten. Om de oplossing die je zelf hebt bedacht los te laten en open te staan voor de perspectieven van anderen. Want anderen, zoals je klanten, die hebben de meest waanzinnige inzichten!

Geef het team de ruimte om een gemeenschappelijke taal en stip op de horizon te zetten.

Jefta Bade en Patrick van der Pijl

Hartelijk dank aan Patrick van der Pijl!

About The Author

Jefta Bade

Researching the Future of Team Work | Visual Process Facilitation

Tell it like it is!